المهنة والوظيفة

أولًا: المهنة
نجد أن المهنة هو المجال الذي اخترت العمل فيه، ويمكن أن يشمل وظيفة أو عدة وظائف تتدرج فيها خلال عمرك الوظيفي، كما تشير المهنة إلى التعليم وتلقي الخبرات اللازمة لتنمية قدراتك في عملك الحالي والانتقال إلى عمل أفضل.

والعمل على اختيار المهنة هي عملية هامة لتحسين مهاراتك وزيادة الكفاءة لديك كي تحقق أهدافك.

ووفقًا لبعض الأبحاث فإن في الفترة بين عامي 2020 و2030 لا تتطلب المهن شهادة جامعية، وسوف توجد مهن ليست بحاجة إلى درجة البكالوريوس أو الدراسات العليا مثل وظائف البناء والتركيب والصيانة، لكن هذه الوظائف تتطلب تدريبًا مستمرًا وممارسة لإتقان العمل فيها.

وإذا كنت تشعر أنك متوقف عند مهنة معينة فيمكنك الاستعانة بالمستشار المهني كي يحدد مهاراتك ويساعدك في تحقيق أهدافك المهنية والبحث عن وظيفة أخرى تتوافق مع خبراتك وإمكاناتك.

وقد نرى بعض الأشخاص يبدؤون عملية الاستكشاف الوظيفي (البحث عن مجالات العمل التي تناسب شهاداتهم وطموحاتهم ومعرفة المعلومات الكافية) في سن مبكرة وأثناء دراساتهم الثانوية حتى يحددوا اهتماماتهم وميولهم والمجالات التي تناسبهم ويمكنهم التفوق فيها.

نلاحظ أن الأهداف والطموحات قد تتغير بمرور العمل وذلك لأسباب عديدة كالالتزامات العائلية أو الاحتياجات المادية وربما تتغير بسبب كثرة التحديات والعمل على مواكبة التغييرات العالمية في مجالات العمل.

ويقال إن الناس يقومون بتغيير وظائفهم من ثلاث إلى سبع مرات حتى يجدوا الوظيفة المناسبة والتي ربما يستمروا فيها إلى التقاعد، فالتحولات المهنية والانتقال يحدث بشكل طبيعي بسبب تغيرات الحياة.

وعلى سبيل المثال نفترض أنك بدأت كصحفي تكتب بعض المنشورات البسيطة في صحيفة، وقد رغبت في الانتقال إلى محرر واجتهد في تنمية مهاراتك، فسوف تصبح محررًا وإذا واصلت التدريب والاجتهاد فسوف تتم ترقيتك إلى رئيس تحرير الصحيفة.

فالمهنة هي النمو والتطور الذي تسعى إليه من خلال العمل، فهي استثمار للوقت والجهد وتحقيق الأهداف التي وضعتها في خطة مسارك الوظيفي.

ثانيًا: الوظيفة
تشير الوظيفة إلى العمل الذي تقوم به في شركة ما مقابل تعويض أو أجر مناسب، وعادة ما يكون حلا قصير الأجل لتلبية احتياجاتك الأساسية وإعالة نفسك.

وعلى الرغم من أن مصطلح المهنة والوظيفة مترابطين إلا أن هناك فرق بينهما، فالمهنة تعتبر عملية مستمرة لاكتسابك المزيد من الخبرة وتتطلب التطوير المستمر لمهاراتك، أما الوظيفة هي العمل مقابل راتب محدد يساعد في تلبية احتياجاتك الأساسية وعادة لا تتطلب التدريب أو التطوير.

وعلى سبيل المثال، يقوم أصحاب العمل على ملء الوظائف الشاغرة، ونجد أنه قد شغل الأفراد في المتوسط 12.4 وظيفة من سن 18 إلى 54 عاما، ونصف هذه الوظائف التي تم شغلها قبل سن 25، وفقا لمكتب خدمات العمل الأمريكي.

• المهنة هو المجال الذي اخترت العمل فيه، ويمكن أن يشمل وظيفة أو عدة وظائف تتدرج فيها خلال عمرك الوظيفي.
  أما الوظيفة إلى العمل الذي تقوم به في شركة ما مقابل تعويض أو أجر مناسب، وعادة ما يكون حلا قصير الأجل لتلبية احتياجاتك الأساسية وإعالة نفسك.